À l’occasion de l’année électorale 2022, la Fédération des entreprises se de propreté souhaite sensibiliser les acteurs institutionnels et les pouvoirs publics aux enjeux et problématiques du secteur de la propreté, de l’hygiène et des services associés avec son Livre Bleu : « Nos 22 solutions pour 2022 ».
Le GPS présente aux candidats ses 26 propositions pour développer l’emploi et la croissance en France avec les services.
85% des métiers d’ici 2030 vont être profondément bouleversés dans tous les secteurs économiques et vont nécessiter de nouvelles compétences
« Nos solutions pour 2022 » dressent les orientations de la branche propreté et proposent des mesures à destination du législateur pour
Anne-Marie Idrac, Présidente de France Logistique, a remis officiellement les 12 propositions de France Logistique à l’attention des candidats à l’élection présidentielle, afin de susciter une considération politique renouvelée du rôle de la mobilité des marchandises comme levier stratégique de la relance et de la décarbonation de l’économie.
Le 3 février, la FEDENE a publié son vade-mecum pour « la décarbonation de nos territoires ». Il vise à accélérer la mise en œuvre de la transition énergétique dans les politiques publiques en s’appuyant sur les domaines de compétences des entreprises de la FEDENE en première ligne pour développer des projets de décarbonation auprès des ménages, des collectivités et des entreprises.
Depuis sa création en 2020, le CFA des Chefs a déjà formé 400 apprentis.
À quelques mois de l’élection présidentielle, Prism’emploi présente ses réflexions et propositions en matière d’emploi et de recrutement à travers le lancement de « Prism’emploi le Blog ».
Association des agences-conseils en communication (AACC) accompagne l’engagement de la profession en faveur du climat en dotant les agences d’outils co-développés avec EY France pour diminuer leur emprunte carbone.
La Fédération du Service aux Particuliers (FESP), fédération leader du secteur des services à la personne, s’est associée à la Délégation interministérielle à l’accueil et à l’intégration des réfugiés (DIAIR) afin de favoriser l’intégration professionnelle des personnes réfugiées.
